摄影：黄廉安
本网讯（李智胜）三峡电厂工会长期重视和关心员工的业余文化生活，积极响应两级公司“每天锻炼一小时、健康工作五十年、幸福生活一辈子”号召，在传统全民健身活动的基础上进行创新，坚持项目大众化、活动经常化、工作精细化和安排合理化，以活动促活跃、以活跃促凝聚、以凝聚促和谐，举办员工便于参与、乐于参与的ラスベガス クラップス。
三峡电厂运行分工会在开展ラスベガス クラップス的过程中，结合部门特点，注重将健身、竞赛、娱乐三者相结合，内容包括五人制足球赛、乒乓球赛、瑜伽、太极、健步走、绿色骑行等喜闻乐见、趣味和竞技并存的项目；活动不限时间和地点，有效解决了运行倒班工作休息时间不统一、员工集中开展健身活动难的问题；全流程实施“1+6”的运作模式，即由运行分工会组建“1”个专项工作组，负责整个活动的策划、协调、评比，担任“导演组”角色，由“6”个运行工会小组根据成员年龄结构、兴趣特长等，并结合休息时间灵活安排和实施，担任“分场导演”角色，每季度最后一周由“导演组”参照活动流程执行情况、人员参与度等指标对各工会小组开展的活动进行评比打分，进一步激励员工参与热情。
“广泛开展全民健身活动，加快推进体育强国建设”，在十九大精神的指引下，ラスベガス クラップス在三峡电厂生根发芽， 形成了“年年有计划、月月有活动、项项有落实”的长效机制，员工参与积极性也越来越高，大家纷纷表示，参与活动既可让工作压力得以释放、体魄得以强健，也能增强员工之间的团结协作能力，促进了工作效率和生活质量的双提升。
发布日期：2018年05月16日
1993年9月27日，为建设三峡工程、开发治理长江，经国务院批准，中国长江三峡工程开发总公司正式成立；2009年9月27日更名为中国长江三峡ラスベガス クラップス公司；2017年12月28日完成公司制改制，由全民所有制企业变更为国有独资公司，名称变更为中国长江三峡ラスベガス クラップス有限公司（简称中国三峡ラスベガス クラップス）。经过30多年的持续高质量快速发展，中国三峡ラスベガス クラップス已经成为全球最大的水电开发运营企业和中国领先的清洁能源ラスベガス クラップス。
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