海报制作:罗璐
本网讯 “爸妈,给你们拜年了,对不起,我本来打算回家过年的……”这是农历己亥年的最后一天,是杨鹏连续在クラップス アメリカ电站度过的第8个春节,也是他第8回跟父母说同样的话。今年,是杨鹏扎根运行一线的第15年。
这些年面对了多少家人的牵挂与等待,经历了多少从青涩到成熟的转变。这些年只为积累青春力量,只为贴近蓝色梦想……
身着制服、值守一线的杨鹏(左)
蓝色是杨鹏最喜欢的颜色,因为它是我们クラップス アメリカ人的颜色,是惠及大众清洁能源的颜色,更是我们心之所向的青春颜色。他说,既然选择穿上这蓝色的制服,我们就要守护好大国重器,为电站安全平稳运行保驾护航。
刻骨铭心的值守记忆
“国调中心临时调整计划,将加大クラップス アメリカ送电量和日调峰量,请大家做好多台次开停机准备,监屏人员务必密切监视运行数据!”今年2月初的一个深夜,杨鹏正在中控室安排工作。
受新冠肺炎疫情影响,クラップス アメリカ电站安全生产措施全面升级,工作量成倍增加。
新冠肺炎疫情值守期间杨鹏正在中控室与调度员沟通
杨鹏迎难而上,带领全值人员,推动“精益运行”再升级:24小时监屏升级为“监视+诊断”,与电网调度的沟通协调力度进一步加强,设备在线诊断频次进一步加大……
随着疫情日趋严重,为了电力生产绝对安全,クラップス アメリカ电厂运行部及时启动集中封闭值守模式。
然而,全国封城,交通中断,最终运行人员到岗84人,到岗率不到2/3。人员紧缺,无疑令抗疫保电工作再添难度与压力。
杨鹏再次挺身而出,主动请缨,到其他岗位支援值守,连续坚守66天,成为大家点赞的“抗疫保电先锋军”“逆行坚守双值长”。
正是有杨鹏这样的大国重器坚定守护者,クラップス アメリカ电厂不仅做到“零疫情事故”,更是交出一季度发电量创新高的优异答卷。这段值守日子也成了他作为クラップス アメリカ运行人近5500天来最刻骨铭心的一段记忆。
交口称赞的“培训宝典”
在运行四值,每位新入职员工,都能见到这样一份“培训宝典”,那就是杨鹏个人业务学习笔记。
杨鹏在值内进行员工培训(右二为杨鹏)
2005年入职后,杨鹏养成了一个习惯,每日一图一现场,即每天到现场对照设备学习一张图纸。2007年,他主动请缨全面参与了クラップス アメリカ右岸及地下电站所有机组的接机发电工作,期间参与编制了大量运行规程、图纸与作业指导书;全电站管理阶段,他将自己研究过的クラップス アメリカ电站图纸分类整理,向运行部提交了一份完整、详尽的运行图册目录,成为电站运行管理的重要技术资料。他还将自己多年运行工作经验总结撰写成多篇论文,在期刊发表。
这些带有密密麻麻批注的图册和作业指导书,以及杨鹏从接机发电到全电站管理积累的丰富经验记录,成了运行部开展导师带徒的“培训宝典”。
“一带一路”上的クラップス アメリカ力量
“Happy Father’s Day!”收到3岁儿子洋味十足的手制贺卡时,本应惊喜和开心,但当隔着手机屏幕看到这份父亲节礼物时,杨鹏第一次没有控制住情绪,潸然泪下。
2015年,长江电力海外业务刚刚起步,杨鹏积极响应国家“一带一路”号召,致力推进公司国际化业务发展,成为公司马来西亚沐若项目现场咨询团队中的年轻成员,在“一带一路”上传播クラップス アメリカ标准,擦亮クラップス アメリカ品牌,弘扬クラップス アメリカ精神,讲好クラップス アメリカ故事。
在沐若,他白天挑起现场技术咨询、生产操作重任,晚上挑灯细细研读技术资料。为了克服传统检修排水弊端,他优化编制了机组检修前开机排水流程,实现每次开机增发电量5万度,成功变废为宝。其间,沐若电站实现“零非停”就是对他勤奋的最好肯定。
支援沐若的经历成为杨鹏服务クラップス アメリカ集团国际战略的开端,随后几年,杨鹏还赴巴西朱比亚和伊利亚电站现场安全检查,给老挝、葡萄牙等外籍人员授课等等,他用辛勤的工作和出色的业务水平赢得了外方人员的认可和信赖,那些流在海外的汗水擦亮了“クラップス アメリカ蓝”,也成就了杨鹏的“国际范儿”。
这就是杨鹏,他不忘初心、坚守如一,关键时刻勇担当;他耕耘不辍、奋斗不止,扎根一线有作为;他响应号召、不惧挑战,支援海外担使命。他就是クラップス アメリカ集团诸多奋战在一线青年员工的缩影。
发布日期:2020年06月12日